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        春風送暖·政企聯動·筑巢引鳳 ——南昌市人社局、南昌高新區組織部領導 蒞臨思創慰問指導人才服務工作
        發布日期:2021-02-08

        企業是推動地區經濟發展的承載主體,人才是企業“抓機遇,謀發展”的關鍵因素。思創作為本土IT頭部企業,長期致力于優秀IT人才的引進與培養。2020年,依托南昌市“人才十條”、南昌市人才服務中心“招才引智”等惠企惠民政策,公司積極開展人才服務相關工作,在推動企業發展及政策落地方面取得良好效果。
          2月2日下午,南昌市人社局李更生副局長、人才服務中心胡斌主任、高新區人社局魏晶慶處長一行蒞臨公司走訪慰問,實地了解企業年底用工及經營情況。雙方就2020年各項人才政策(人才十條、穩崗補貼等)在企業落地實施情況進行交流并回訪。指導企業領會政策精神,并慰問公司游建平董事長,鼓勵企業積極推動政策落地,讓更多人知曉、踐行、受惠。游總代表公司感謝領導的支持,并介紹思創公司發展情況,以及人才政策執行經驗。公司副總裁武友新、胡劍柯等領導一同參加了座談。
         


         
         
          2月5日下午,高新區組織部熊俊部長一行蒞臨公司走訪慰問,公司董事長、總裁游建平、副總裁肖瓊、余素文等領導參加了座談。雙方就企業在人才的需求、人才的引進、人才的培養及服務等方面的現狀與困難展開了溝通。對于當前突出存在“招人難”特別是中高端人才、基礎性軟件人才引進及培養、留存難等問題展開了深入溝通。針對這些難點和痛點,高新區將聯合企業找到發力點和突破點,將會采取一系列的措施來實現政企雙方合作共贏。
         


         
         
          江西在快速發展,南昌在奮起直追,惠企惠民利好政策不斷推出。思創30年堅守并專注在IT領域,有30年的技術創新和沉淀,在社會責任上體現了30年的擔當。扎根江西,立足全國,在智慧城市規劃、建設與運營,軟件與信息服務、信息基礎設施建設與服務三大業務體系里精耕細作。擁有五項甲級/壹級資質, 200多項國家專利和軟件著作權,千名員工上下一心同進退共發展。我們渴望人才,更尊重人才,也賦能人才,在接下來的發展中,各級政府機構將會加大力度,助力企業引才,更好地筑巢引鳳。


        撰稿人:曾小麗、葉招勇
        審稿人:肖瓊、邵海春
        發  布:劉明睿

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